¿Cuánto tiempo debe transcurrir entre la finalización de un contrato y la suscripción de uno nuevo con el mismo trabajador?

Se puede suscribir un nuevo contrato a término indefinido, 15 días hábiles después de terminado el anterior con el fin de que la antigüedad de este no sea acumulada ya que en caso de no hacerlo, el nuevo empleador debería liquidar el contrato una vez terminado, teniendo en cuenta la duración del contrato anterior.

En el caso de querer pasar al empleado de término indefinido a término fijo, el empleador debe cumplir con la liquidación y suscribir inmediatamente el contrato a término fijo, con una duración no inferior a un año.