¿Qué debo hacer si mi empleada embarazada renunció de manera voluntaria?

Teniendo en cuenta su estado, la carta de renuncia debe expresar claramente su voluntad de retirarse del trabajo y la fecha a partir de la cual se retira. La Empleadora debe aceptar la renuncia pura y simple, la cual deberá ser remitida por escrito a la ex trabajadora, indicando la fecha de aceptación de esta.